房地产招聘骗术分析

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北京是很多人寻梦的地方,也是骗子发财的地方,尤其在房地产行业,更是鱼目混珠。

房地产招聘骗术分析

一、基本骗术 

1、在各大招聘会,人才市场,招聘网站,招聘报纸常年招聘。所涉及职位都是一些初级职位,但待遇丰厚,包五险,包住宿。包午餐。每周七天都可面试,有无经验都可,学历要求不限。明显超出该职位一般市场价格。 

2、相约面试,简单问题之后,告知你已通过面试,许以高工资和高福利,然后问你是否愿意工作.我估计一般人都会同意的. 当然也有一些讲究的会让你回家等复试,然后错开时间通知你过关

3、告知你业内惯例上岗前要培训,要持证上岗.所有的人都要培训.然后开具推荐信.到以单位培训,2005年的骗子培训价格一般为320-480元,公司有时会象征性的出几十元,而你出大头.这笔钱公司许诺在你上岗后第一个月或第一周内报销.有的公司还要交服装费.这属于比较黑的拉. 

4、假如你不去,那恭喜你,你没上当.但你一般会去.因为工资实在太高了.这时你会签订试用协议(重要证据) 并开具推荐信(重要证据),你去交钱上学去 

5、培训是一些乱七八糟的机构,时间短,课程多,讲的少,划的多.讲的很粗浅,考试很简单,一般都能过.发的毕业证盖的都是一些培训机构的章.而不是北京市劳动局,北京市教育委员会的公章,也没有国家房地产治理机构的钢印. 

6、然后你和一批人会被批发或零售到各个隐居在各种低级办公楼里或干脆是居民小区里的公司,面对态度恶劣的上司,再交给你不可能完成的任务_____比如在两天内调查三环所有新开发楼盘的资料并完成5万字调查报告),假如你知难而退,正好省了人家的心思,至于报销,自己想想吧.假如你连这都能完成.那么会有很多办法让你在一周内滚蛋的.比较低级的办法是让你在一天内调查六环内新开发的楼盘资料.我看这个工作除非你是国家安全局的才能完成吧. 

7、到此为止,你成功的奉献了几百块给公司了.别急,好事还在后头呢,假如你拿着你的培训证去其他公司应聘,别的公司是不承认的.你得再全程来一次. 

二、如何识别 

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