如何在面试中展现自信

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很多求职者在面试的过程中表现得不够自信,其实面试中表现得自信更有机会赢得工作机会,以下是一些小技巧让你在面试中自信满分,教你如何在面试中恰到好处的展现自信。

如何在面试中展现自信

要勇于对视

对视是很重要的,但不要死盯着对方看。对视有助于更好地向面试官传递信息。在与面试官交谈时,如果你能与对方交换眼神,就能更好地交流,表示你对对方很感兴趣并且你对自己很自信。直接的对视表示你是一个开朗、放松、直接和诚实的人。与人交谈时躲避对方的眼神,会显得你犹疑、忧郁、胆小和不快乐。这些你意识到了吗?

保持微笑

微笑也是最有力的武器之一。如果你保持微笑,那么你会给面试官一个积极正面的印象,而且微笑可以帮你克服紧张和恐惧。不管内心感受如何,你的微笑会让人觉得你在新的环境里是舒适放松的,一般对方也会以微笑回应你。

直面恐惧

恐惧经常会阻止很多人追求或拥有他们渴望的东西。你有摆脱窘境的方法和行为吗?时不时感到不安或者有时自我怀疑是很自然的事情。你有隐藏于外表之下恐惧吗?你知道自己的恐惧来源于什么吗?在这种情况下要自我突破,尝试问问自己 “我到底害怕什么?”注意答案是什么,答案往往没有想象的那么可怕。例如,你参加面试时紧赶慢赶还是迟到了,那么,首先,你要接受这个事实。为自己的迟到和面试官的等待诚恳地道歉。总而言之,一旦你迟到了,这个事实就不可能改变。尝试用幽默代替恐惧,也许结果并不能如计划中那样好,但起码可以继续下去并且变得有趣。

记住面试官的名字

如果给你一张和同事的合照,那么你看到的第一个人是自己的概率最大。为什么?因为人们习惯于被注意。如果你在面试中能说出面试官的名字,你会立即与其建立起融洽的关系。如果你在言辞中提到了面试官的名字,他/她会更加专心地听你说。尊重别人至关重要,同时展现自信。

申请工作

没人希望你乞求一份工作,比如“求求你,请给我这份工作。”但是面试官希望看到你对工作的热情。很多应聘者表现地不热情是因为他们认为故作冷静是很酷的。如果你表现冷漠,会让面试官怀疑你对工作的态度。表现热情但不过头,说一些适当的话,比如“我很乐意接受这份工作。”

认真倾听

倾听是平静紧张情绪的好方法。它会帮你把注意力集中在其他事情而不是你的紧张上。总结对方的话是很好的方式,这表示你认真倾听了对方的`谈话,进行了认真的思考并且能够做出评论。当面试官说话时注意他的节奏和语调并尝试跟上。以上这些都能帮助你证明自己对他人的积极回应。

接受现实

自信的人有勇气接受事情不按照计划进行或者进行地不完美。你可以接受的事情越多,你表现得越自信。接受现实帮助你避免因为“事情应该是这样或必须是这样”而苛责自己。人总会碰到一些意外情况:忘记自己说了什么,掉东西,用奇怪的腔调讲话等,这些都是过程中的一部分。试着对周围的人诚实,承认自己的紧张然后继续。接下来情况只会变好,甚至以后都会变好。

赞美别人并接受别人的赞美

学会赞美别人会让你自我感觉愉悦,也同时让其他人知道你重视他们。寻找积极的话题与面试官交流,问问自己,“我喜欢这个人身上的哪一点”。然后郑重地告诉他。当你受到赞美时,利落地表示感谢,并给他们明确的信号,你相信自己有能力接受美好的事情。

积极乐观

积极乐观要贯穿面试的始终。尽量克制不挑剔,你会收到同样的回应。你到底说了什么,你的声调才是真正的信号。试着改变语速和语调来让听者保持兴趣和注意力。

保持忠诚

不要抱怨以前的工作、老板和工作方式。性格的冲突是可以接受的,但不要抱怨。减少这类的讨论,多谈以前公司积极的方面。正能量更强大。

企业不会只通过求职者简历上的资料就决定录用,正因为通过面试更能直观、详尽的了解一个人。从谈吐到性格,从服饰、外貌小细节到整体的精神状态……方方面面,企业想看到的是一个落落大方、谦虚有礼、从容不迫的求职者。

所以,面试中请务必保持自信,要时刻展现出真实的自己,保持微笑、真诚互动。比如,可以在面试结束时对面试官为自己付出的时间和精力表示感谢。

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